湖北工業(yè)大學(xué)專家教授黃石行項(xiàng)目對(duì)接會(huì)在開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)舉行。
黃石開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)開展“黃金山工匠”職業(yè)技能大賽。
近年來，黃石經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)以兩區(qū)一體化改革發(fā)展為契機(jī)，聚力建設(shè)人才友好型園區(qū)。今年該區(qū)新出臺(tái)《黃石開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)產(chǎn)業(yè)“五高”人才獎(jiǎng)補(bǔ)政策》，安排人才專項(xiàng)發(fā)展基金，為園區(qū)企業(yè)高科技、高管、高職稱、高學(xué)歷、高技能等五類高層次人才提供生活、交通、租購(gòu)房、安家、科研等10余項(xiàng)人才優(yōu)待政策，廣聚天下英才，為該區(qū)挺進(jìn)國(guó)家級(jí)經(jīng)開區(qū)50強(qiáng)、全國(guó)高質(zhì)量發(fā)展百?gòu)?qiáng)園區(qū)提供了堅(jiān)實(shí)的人才支撐。
真金白銀 政策引領(lǐng)聚英才
為了加大招才引智力度，走出一條以政策引才、產(chǎn)業(yè)聚才、多方攬才相統(tǒng)一的成功路子，開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)人才政策不斷提檔升級(jí)，自2017年以來兌現(xiàn)資金補(bǔ)貼、科研資助、技能培養(yǎng)等人才補(bǔ)助累計(jì)達(dá)1.3億元。
“誰在人才發(fā)展上高人一籌、快人一拍，誰就能贏得發(fā)展的主動(dòng)，搶占人才發(fā)展的戰(zhàn)略制高點(diǎn)?！遍_發(fā)區(qū)黨工委·鐵山區(qū)委班子形成共識(shí)——要想加快發(fā)展，必須不拘一格降人才，打造育才“磁場(chǎng)”。
“在這里我被認(rèn)定為高技能人才，每個(gè)月還有補(bǔ)貼?！比S智能公司技術(shù)中心57歲的李燦琦，中專學(xué)歷。開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)在人才評(píng)價(jià)上打破“四唯”壁壘，將人才評(píng)價(jià)與技術(shù)創(chuàng)新實(shí)際貢獻(xiàn)直接掛鉤，持續(xù)激發(fā)人才發(fā)展活力。李燦琦憑借從事智能物流輸送裝備研發(fā)設(shè)計(jì)30余年，多項(xiàng)核心技術(shù)替代進(jìn)口的實(shí)際業(yè)績(jī)，經(jīng)企業(yè)舉薦，區(qū)級(jí)審核后認(rèn)定為高技能人才。全區(qū)先后認(rèn)定“五高”人才4批次354名，既有高水平專家，也有“老把式”實(shí)用人才。
真抓實(shí)干 外引內(nèi)育攬英才
深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，該區(qū)成立園區(qū)招才引智局和人才服務(wù)中心，以高科技人才項(xiàng)目引進(jìn)為重點(diǎn)，與科技、招商等部門協(xié)同發(fā)力，形成“路演推廣+聯(lián)合研判+項(xiàng)目落地”的招引機(jī)制，跟蹤重點(diǎn)高科技人才項(xiàng)目30余個(gè)，引進(jìn)2名國(guó)家級(jí)重點(diǎn)聯(lián)系專家、3名省級(jí)重點(diǎn)聯(lián)系專家來區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
“我們黃石公司已獲得15項(xiàng)專利授權(quán)，希望在未來5年至10年之間做行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者?！痹?月29日第十一屆中國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽湖北黃石賽區(qū)，該區(qū)林路生物公司成功晉級(jí)省賽，高管張?zhí)禊i對(duì)未來充滿信心。
林路生物是國(guó)內(nèi)第一家生產(chǎn)塔格糖的規(guī)?；a(chǎn)企業(yè)，2019年落戶該區(qū)。“來到黃石，最讓我們心動(dòng)的是這里的引才政策，不僅給予項(xiàng)目啟動(dòng)資金，每月還有近萬元的生活補(bǔ)貼?！?/p>
截至目前，該區(qū)與華中科技大學(xué)、湖北理工學(xué)院等全國(guó)20余所高校建立招才引智合作機(jī)制，積極開展“才聚荊楚·智匯黃石”園區(qū)招才引智推介，吸引高校畢業(yè)生和高技能人才來區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)，幫助滬士電子、廣合科技、聯(lián)新顯示等企業(yè)引進(jìn)高校畢業(yè)生等“新黃石人”2萬余人次。
真誠(chéng)關(guān)愛 營(yíng)造留才生態(tài)圈
該區(qū)高科技人才項(xiàng)目——拓柏仕新材料有限公司首席執(zhí)行官游志明表示：“正是這里的人才政策、營(yíng)商環(huán)境吸引我們落戶，項(xiàng)目簽約后該區(qū)在項(xiàng)目啟動(dòng)資金、人才住房、人才服務(wù)等多方面給予支持，現(xiàn)公司產(chǎn)品已成功打入國(guó)內(nèi)外多家生產(chǎn)齒科鋯塊龍頭企業(yè)?！?/p>
落實(shí)栓心留才舉措，該區(qū)著力營(yíng)造園區(qū)近悅遠(yuǎn)來的人才生態(tài)。
在事業(yè)上激勵(lì)人才成長(zhǎng)。積極推薦區(qū)內(nèi)重點(diǎn)人才申報(bào)國(guó)家、省、市人才計(jì)劃，全區(qū)共有國(guó)家級(jí)專家17名、省級(jí)專家47名、市級(jí)人才計(jì)劃入選專家46名。東貝集團(tuán)楊百昌2021年榮獲我省最高人才榮譽(yù)獎(jiǎng)——首屆“湖北省杰出人才獎(jiǎng)”。在生活上確保人才無憂。常態(tài)化開展“我為人才辦實(shí)事”活動(dòng)，該區(qū)共開發(fā)建設(shè)拎包入住人才公寓500余套，近三年為154名人才協(xié)調(diào)解決了子女入學(xué)問題，先后組織376名人才參加休假療養(yǎng)、健康體檢等活動(dòng)。
在環(huán)境上營(yíng)造留才氛圍。每年開展優(yōu)秀人才評(píng)選，推出“奮進(jìn)百?gòu)?qiáng) 建功有我”優(yōu)秀人才風(fēng)采錄，講好人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造的好故事，發(fā)揮典型引領(lǐng)示范帶動(dòng)作用。
